在一次会议上面， 领导看新来的小张表现不错，便说： "小张啊， 你以前没什么基础， 但是这两个多月就基本上掌握了公司的业务，做的还不错。我觉得你个人的经验对我们以后的招聘很有用，就你个人来说，你认为那些素质比较重要？ 基础语法知识，还是别的什么? " 。
小张一听，领导夸张，习惯性的谦虚一下， 道： “ 其实我认为这个语言语法这个东西，只要你愿意去学，智商正常都能做好。所以我觉得这个关键还是看这个人是不是有这个学习的意愿。“
小张此言一出，当时就有点冷场。 什么叫智商正常就能做好， 大家做的工作都很简单吗？ 你自己做的工作任何一个人都能取代你做好吗？ 这下自贬有点过了， 一句话连带自己与同事的价值都去掉了。
后边一个同事出来圆场， 说我认为小张的意思是说应该具备快速学习的能力， 这下场面才过去。
事后， 小张自己也意思到了问题所在，谦虚可以，但谦虚不要抹掉自己的努力与价值，更不能贬低身边的人与事。
这样说会好很多： 其实我现在掌握的也是一些比较基础的东西， 较复杂的架构之类的还需要一段时间来学习。 就我个人来说， 我觉得重要的是学习的能力，以及积极主动的学习热情。