1. 教资面试流程
2.结构化面试（主要六大类题型）
一. 自我认知 —— 个人信息
一. 自我认知 —— 求职动机
一. 自我认知 —— 岗位认知
二. 综合分析
三. 应急应变
四. 组织管理
五. 人际沟通
六. 教育教学
七. 补充题型
八. 时政热点
3. 教案及高分技巧（所有的技巧都是在熟练的情况下）
4. 答辩
5. 礼仪
