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一位好母亲抵得上一百个教师。
——乔治·赫伯特
昨天下午，我发了一条微信给一位同事，内容如下:“忽然觉得，下次我们聊天就不要讲那么多关于领导层面的话语了，我们是在做着自己的事情，讲多了多少会影响我们自己分内工作 的专注度，所产生的情绪也会分散了自己的精力，没必要了。该怎么向上汇报就汇报，汇报完了就继续聊市场聊机会聊客户，这才好玩”。我们每次聊天几乎离不开的聊上层的管理问题，包括昨天早上也是，我觉得我们得改变这种对自己有不好影响的不好习惯。
跟人聊天，八卦、点评、批判别人是常有的主要话题，可以借助别人的不是共同树立你我两者之间的价值观，特别能聊。当然，我也是在自我检讨，我觉得这次跟同事的协商主要还是自己看不惯自己了。回想一下源头，也许是我自己过于放大化了外界的信息而让自己产生了种种的偏见，有偏见，就自然会自以为是的插两嘴巴了。确实不好，其实最让我反思的一点是，过多的评价是大大地压缩了自我关注的时间和空间。有时候为了好聊而制造一些评论别人的话题，但聊着聊着，自己默默就会当一回事了。把时间花在别人身上，不值。
人无完人，想聊还真能无穷无尽地找出一点不是。其实这都跟自己一点关系都没有，有时候自己还能硬要跟自己扯上一点关系，好让自己聊的时候，有点正当防卫的自我心里安慰。归根到底，还是自己无风作浪， 要不是自己自卑，就是自己恐惧自己没实力，通过践踏别人为自己增加一点自信和安全感，越是这样下去，越是少关注自己的内心世界，越找不出自己问题的真正原因，也就让自己一直活在傲慢与偏见之中。
成人的世界太复杂了。上有老，下有小，左有相好，右有交往，有时候实在应付不过来。后来才发现这种应接不暇是自己的傲慢与偏见在无限创造的干扰，有时候连喝一壶茶水也不能让人平静。当自己开始发现问题并慢慢减少后，一切都简单多了，原来让自己保持勤奋、节制与责任心即可，生活的各种细节也逐渐在自己的内心灿烂开放。