如何成为一个搞垮公司的程序员？
这两天好几个读者问：如何成长为一名优秀的程序员？一下可把洋哥问住了。
优秀的程序员牛逼得千篇一律，弱鸡程序员挫得各有千秋。
洋哥从业多年，自己做过不靠谱的程序员，也带过不少更不靠谱的程序员，有的人甚至能凭借一腔蛮力搞垮一个团队。
想了一天，今天就不讲优秀程序员了，重点聊聊那些能搞垮公司的技术骚操作吧：
1.疯狂造轮子
这个功能有人实现了？有开源框架库？那我不管，我就要造轮子，造轮子多香，能锻炼我的架构能力，还能防止我被人替代！
2.过度使用设计模式
这个地方可以用DDD玩一玩，复杂又好看，是不一样的烟火。这个地方两层设计就够用了，但是不够酷炫！再加三层，实在太Cool了！
什么？你看不懂我的代码？
看不懂特么就对了，我这么牛逼的程序员写的代码能是你们这些弱鸡轻松看懂的？
3.不做灰度发布方案
什么？产品上线还要这么慢，先放量1/100做验证？什么鬼，你们怎么对自己这么没信心。
我就喜欢biu的一下全部更新，这才是牛逼程序员的自信。
4.不做回滚方案
要什么回滚，刚才上线前不都上香了吗？我凭运气上线，不凭本事回滚。
我就是我，独一无二的烟火。
5.不了解业务
程序员还需要了解业务？了解业务有屁用，我需要专注于技术。
专注你懂不懂？
6.疯狂远程调用
本地调用多Low，完全不能展现程序员的风采，Socket、pipe、共享内存、XXX用起来。
什么？一个进程就能搞定？那拆成两个岂不是更牛逼？
7.环境不分离
要想开发速度快，环境就不能分离！开发环境、测试环境、预发布环境、生成环境，整这么复杂有毛用？我全部一台电脑搞定，你们太弱鸡了！
8.低内聚高耦合
高内聚低耦合就是浪费生产力，低内聚高耦合的大泥球研发大法是最牛逼的。
你看我，一个人顶一个团队，你们做得到吗？
9.不做幂等设计
凭什么让我后端做数据一致性和重复性判断？你前端不会自己判断？数据是你传的，关我什么事？
还幂等，分明是你们能力不够，甩锅给我。
10.不设置超时
系统底层都帮我们搞定了，设置什么？多浪费时间？连接不上那就多连会。
急什么急，说不定等会就连上了呢？
11.不设置重试
设置重试做什么？我的代码重来都是一次成功，还要执行两次？太瞧不起我了吧。
12.不做监控预警
监控什么？预警什么？打工人已经这么累了，还不够烦的，天天预警，还能不能好好工作？
宕不宕机早就注定了，宕机了就重启下，不就好了？
13.不做数据库设计
我是程序员，又不是DBA，设计什么数据库？这些都给我放一个表里，多大都没事，这样研发效率多高。
14.不做压测
压测纯属没事找事，吃饱了撑的。考虑这么多干什么，老板多给你工资了？
15.无脑for循环
时间复杂度还需要考虑？还需要算法优化？这都21世纪了，计算机性能都多牛逼了，这点执行速度有球用？
CPU占用100%了？这肯定是运维没弄好，管我什么事。
16.不做数据备份
要对服务器有信心，哪能轻易丢数据，做数据备份多麻烦。
17.不做权限管理
领导要充分尊重每一个弟兄，要充分授权给大家，来吧baby，每人一个超管权限，一起美滋滋。
18.不做微服务
明明一个服务可以搞定的，非要弄几个服务出来？搞的运维无比复杂，搞的调用无比困难。
我偏不！
19.不做代码扫描
codereview这件事交给机器是最不靠谱的，要对自己绝对自信，所有隐患一眼看去就能全部发现。
20.不看官方文档
看什么官方文档，不知道我英语很菜？不知道我解决问题的能力暴强？我自己就能搞定。
21.不做框架设计
类结构图和时序图？是什么鬼，需求来了直接撸啊，最牛逼框架都在脑子里，行云流水才酷炫。
End：
以上21条，但凡沾上3，4条的程序员，就足以摧毁一个技术团队，作为程序员的我们一定要引以为戒哈。
程序员不容易，这个行业入门门槛极低、天花板极高，更因为传说中的高薪资，导致无数朋友疯狂涌入。
这也导致了行业内卷竞争加剧，幸运的是，程序员虽多优秀的真不多。
代码人一定要有一颗追求卓越的心，共勉～