1.个人成长
主动，自觉，向上，承担，由较强的取舍能力。
总之一句话，自己去努力了才会有结果。
抓紧一切时刻学习！！！！
2.项目Leader
在我眼中的Leader，是能够处理各种乱七八糟的事情的，并不是停下来写代码的，做一项细致事情的人。
但也具备了做各种事情的能力的人。
所有的事情的，都是由于自己的努力才会获得收获和感悟的。
Leader未来也不是什么难事！
3.软实力和手术刀
一个有持久生命力的组织，是需要两个基本的能力特征的。
软实力：能够缓解工人的疲劳，能够鼓励工人不断向前，能够提供一个优雅而没有任何牵挂的办公环境。
至少，一起讲讲老司机的故事，或者聊天喝水，讨论520这天是不是开房会很满，这些都是有益的问题。
或者一起去聚会，游玩。
手术刀：拼命地向前跑，这个是有问题在里面的，因为持久的话，不能用短暂的思维去做。要有一个长远，强健的计划，比如项目组中要不断地找坑，然后不断地规范。
架构也是必要的，因为这个才能高屋建瓴，高瞻远瞩，决胜千里，我自己要慎。
4.专心致志
手里不管有多少项目，都要一个个来，才能达到极致。
5.让自己成为大神
所谓的大神，都是有条件的，并不是到处都有大神，必须让自己不断地向前，让自己成为大神，才是最佳的选择。
天助自助者，打铁还需本身硬，受尊重的只是弱者。
6.人人都是能力者
相信队友，他们会搞定一切，但是他们不行的话，作为Leader，一定要能够全部接盘。