• 认知升级-成败取决于见识


    最近在读吴军的《谷歌方法论》和《见识》,结合自己的理解分享一下里面的观点。一本书其实观点也就一页纸这么多,其他的内容都是在举例子证明这些观点。不同的人在不同的年龄段对书中观点的理解会不一样,因为观点的理解和自己的经历有关,经历和观点产生共鸣才能有所收获。所以我并没有把书中全部的观点总结出来,而是结合自己的经历来做一次分享。

    人生学会做减法

    生有涯,知无涯。如果做得事情不对,就算提高了效率也是徒劳,事情多效率也很难提升,所以人生要学会做减法,要学会少做事,甚至不做事,意思是自己要能识别重点做哪些事,哪些事可以不做,这些事不做天不会塌下来。因为如果把时间集中起来将事情做的比别人好,会带来十倍的收益。比如你在学习架构,可以花一个月的时间来系统化学习写一篇长篇文章,价值一定远大于你一晚上写出来的短文。人在工作中容易捡芝麻丢西瓜,喜欢做简单的事情,真正有创造性的工作做不来,捡几百个芝麻不如一个西瓜。我们需要能够跳出思维定式,换一个角度来判断一件事情的重要性,需要舍弃很多利益。能力晋升一个台阶,职责影响力增加一个数量级。大家可以思考下自己在工作中哪些是在捡芝麻,哪些是在做西瓜。

    幸福是目的,成功是手段

    幸福感的本源是基因的传承和影响力。还有三个具体的维度,第一个是爱情和婚姻,第二个是对未来的期望,明年比今年更好, 第三个是生活的态度。做到责任,荣誉,从容,优雅,镇定。

    • 婚姻:人生最重要的投资是婚姻。巴菲特对女生择偶的建议是趁自己年轻找一个比自己更聪明的人嫁出去这点我比较认同,就像同事说的嫁得好可以少奋斗二十年。
    • 影响力。一个人的影响力和河流一样由三个因素决定,分别是长度、深度和宽度。比如你在写技术文章有深度就会像河流一样绵绵流长。深度需要靠自己的修行和提升对世界的理解。宽度需要和志同道合的人一起共同做些事情。

    社会分层。任何社会都是分层的,假如这个社会有100层,如何逆袭呢?做正确的事情,并付出比上层更多的努力,把注意力放在最该关注的位置,但是要承认能逆袭几层已经很不错了。

    浅谈见识

    一个人看问题和做事情的方法决定了他的命。比如某个投资人投资的方法是看这家公司是否有独一无二的价值,眼界低只能赚小钱。加盟一家公司也是一种投资,在工作中分配时间也是一种投资。

    我们和天才的差距。聪明是成就大事的必要条件,但是不是决定因素。爱因斯坦的三个优点是善于提出问题、善于想象并总结规律和有恒心。善于提问是一个很重要的能力,找到最重要的问题并解决就是一个非常大的突破。善于想象。不要被思维定势和身边人的约束。有恒心。最后的赢家不是跑得最快的,而是能坚持跑下来的人。比如并发网的活跃作者加多坚持每周写技术文章,这样的量变一定会引起质变。

    成败取决于见识,见识取决于环境。很多时候成败与否取决于见识的高低,而不是自己简单的努力。见识的高低,取决于我们的环境。我们觉得很大的东西放在更大的环境中显得渺小,放在历史长河中,不过是一瞬间。很多事情跳出自己的认知局限是可有可无的。要承认运气成分,时间是你的朋友,而时机不是,耐心是成功的第一要素,人在运气不好的时候,要慢下来思考,有耐心的做事。父母的见识和格局是孩子的第一起跑线。

    拒绝做伪工作者

    伪工作者是每天很忙,只会应付事务性工作,但是拿到的结果却很少,在竞争中处于下风。要分清工作和职业的区别,公司给了我们一份工作,完成了任务就是工作。职业是我们一辈子从事的事业,比如医生提升自己的医术,治病救人成为名医这是职业。所以绩效和工作有关,晋升和职业能力有关。

    效率的高度不是做了多少工作,而是完成了多少工作。有经验的员工善于找到最重要的工作,并优先完成他们,这正是新员工都欠缺的技能。重新梳理下工作,站在公司业务帮助最大的角度,站在提升自己能力的角度,把那些重要的工作找出来并完成他们。掌握的方法,做什么都是一流水平。

    OKR谷歌的目标管理方法。可以给自己的工作制定OKR目标,可以找一个Excel来做OKR, 列分别是目标,关键结果,正常进度(得分和备注),落后于计划或修改的内容(得分和备注),已经完成(得分和备注)。

    做好最后的1%。把事情做完美,世界上做的还算过去的人与前1%比可能差几步路,但是收入、社会地位和发展机会差距却很大,就是因为他们没有想把事情做完美。在谷歌强调以质取胜,做事达到“瑞士制造”的质量。

    成功除了努力(10000小时练习),还依赖智商、运气和家庭环境。我觉得还依赖每个人认知的提高。

    大家的智慧

    吴军分析了一些大师的智慧。

    莎士比亚的交友准则,第一个:凡事三思而行,不要想到什么就说什么。第二个是对人要和气。第三个是相知有素的朋友。人一辈子做事情不可能没有人帮忙。对所有朋友一直同仁的人,很难有至交,好的朋友是笔财富。

    谷歌创始人佩奇经营管理的三个智慧。第一个是好的品牌产品首先功能好,其次是得到用户认可。第二个是从本质上寻找商业模式,比如互联网中连接比拥有更重要。第三个是薪尽相传,把目光往前看,努力寻找下一次机会,而不是守着自己的一亩三分地。

    巴菲特的投资智慧。第一:不要做自己不懂的事情。第二个是不要做空股票。第三个是永远不要用杠杆投资。少犯错误比多几次成功重要。不要做一次输满盘输的事情。类比下自己时间的投资,不要把时间投资在自己不擅长领域,因为这样会收获甚微。

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